Ký ngày 2/6/2026, hợp tác bắt đầu cùng ngày — MOC song phương đầu tiên của chế độ Ikusei Shurou
Ngày 2/6/2026, Nhật Bản (Bộ Tư pháp, Bộ Y tế – Lao động – Phúc lợi, Bộ Ngoại giao, Cơ quan Cảnh sát Quốc gia) và Vương quốc Thái Lan (Bộ Lao động) đã lập Bản ghi nhớ hợp tác (MOC) về chế độ Ikusei Shurou (lao động đào tạo kỹ năng). Cục Quản lý Xuất nhập cảnh và Lưu trú công bố ngày 4/6. Hai nước vốn đã có MOC về chế độ Thực tập kỹ năng; do chế độ Ikusei Shurou bắt đầu vận hành thay thế chế độ Thực tập kỹ năng nên bản ghi nhớ mới được lập. Đây là MOC đầu tiên được lập cho chế độ Ikusei Shurou. Mục đích là quy định các cam kết song phương về việc phái cử và tiếp nhận người nước ngoài diện Ikusei Shurou, để hai nước cùng hợp tác bảo vệ người lao động và vận hành chế độ một cách đúng đắn. Phía Nhật cam kết: theo tiêu chuẩn của Luật Ikusei Shurou, thực hiện đúng đắn việc cấp phép cho tổ chức giám lý – hỗ trợ (kanri shien kikan) và việc công nhận kế hoạch Ikusei Shurou; khi thu hồi giấy phép hoặc hủy công nhận kế hoạch thì thông báo cho phía Thái Lan. Phía Thái Lan cam kết: theo tiêu chuẩn của bản ghi nhớ, thực hiện đúng đắn việc công nhận cơ quan phái cử; khi hủy công nhận thì thông báo cho phía Nhật. Khi nhận được thông báo từ phía bên kia về đơn vị không phù hợp (phía Nhật là đơn vị tiếp nhận Ikusei Shurou, phía Thái là cơ quan phái cử), mỗi bên sẽ điều tra, xử lý thỏa đáng và báo cáo kết quả lại. Hai bên sẽ hiệp thương bất cứ khi nào cần, và hợp tác bắt đầu từ ngày ký.
Tuyến đường từ Thái Lan sang Nhật theo diện Ikusei Shurou nay đã có khung hợp tác song phương chính thức. Cơ quan phái cử ở Thái Lan thuộc diện được Bộ Lao động Thái Lan công nhận theo tiêu chuẩn của MOC; phía Nhật, tổ chức giám lý – hỗ trợ phải có giấy phép và bên tiếp nhận phải được công nhận kế hoạch Ikusei Shurou. Nghĩa là cả đơn vị bạn tiếp xúc trước khi xuất cảnh lẫn các đơn vị sau khi sang Nhật đều phải qua thẩm định của chính phủ nước mình. Ngoài ra, khi một bên thu hồi giấy phép hoặc hủy công nhận thì sẽ thông báo cho bên kia, nên thông tin về đơn vị có vấn đề được chia sẻ xuyên biên giới. Nếu phía Thái thông báo về đơn vị tiếp nhận không phù hợp, phía Nhật sẽ điều tra; nếu phía Nhật thông báo về cơ quan phái cử không phù hợp, phía Thái sẽ điều tra, và mỗi bên báo cáo kết quả lại. Như vậy, nếu sau khi bắt đầu làm việc tại Nhật bạn bị đối xử khác với hợp đồng, ngoài các quầy tư vấn trong nước Nhật còn có thêm kênh qua chính phủ nước mình. Toàn văn MOC được công bố dưới dạng PDF bản tiếng Anh và bản dịch tạm tiếng Nhật, bạn có thể tự kiểm tra trước khi ký.
Cục Quản lý Xuất nhập cảnh và Lưu trú công bố Q&A (80 câu) về chế độ Ikusei Shuro: vận hành từ 1/4/2027, đào tạo 3 năm lên trình độ Kỹ năng đặc định số 1, cho phép chuyển nơi làm theo nguyện vọng kèm điều kiện, nhận hồ sơ trước từ 2026.
Chế độ Ikusei Shuro vận hành từ 01/04/2027: trước khi làm việc phải đạt A1 hoặc học khóa tương đương, trong 3 năm học khóa hướng tới A2. Cục Xuất nhập cảnh đã công bố danh sách cơ sở cung cấp khóa học (tháng 6/2026).
OTIT đã công bố hướng dẫn vận hành theo ngành cho lĩnh vực kho vận thuộc chế độ ikusei shuro, dự kiến áp dụng từ tháng 4/2027, với tiêu chuẩn bổ sung cho tổ chức giám sát hỗ trợ.